Fachbereich 05 - Bildung, Wissenschaft und Forschung
Tarifeinigung im öffentlichen Dienst: Gehaltserhöhung von insgesamt 6,3 Prozent Die Tarifverhandlungen für die rund zwei Millionen Beschäftigten von Bund und Kommunen haben in der dritten Verhandlungsrunde ein Ergebnis gebracht. Danach sollen die Löhne und Gehälter zum 1. März 2012 um 3,5 Prozent steigen, ab 1. Januar 2013 um 1,4 Prozent und ab 1. August 2013 um weitere 1,4 Prozent. Damit haben die Beschäftigten nach zehn Monaten 4,9 Prozent mehr Gehalt und nach 18 Monaten eine dauerhafte tabellenwirksame Gehaltssteigerung um 6,3 Prozent. Die ver.di-Bundestarifkommission hat den Mitgliedern die Annahme des Ergebnisses empfohlen. Die endgültige Entscheidung über die Einigung treffen jetzt die ver.di-Mitglieder in einer Mitgliederbefragung. Mehr Infos
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Personalratswahlen nach dem NPersVG
Die Wahlperiode der gegenwärtigen Personalvertretungen und der Jugend- und Auszubildendenvertretungen endet in Niedersachsen am 30.04.2012 (§ 22 Abs. 2 NPersVG).
Die Wahlen zu den neuen Personalvertretungen befinden sich in der Vorbereitung. Der Wahltermin für die nächsten regulären Personalratswahlen in Niedersachsen ist einheitlich auf den 06. März 2012 festgelegt worden. Falls die Durchführung der Stimmabgabe wegen der Größe der Dienststelle oder aus sonstigen Gründen nicht an einem Tag möglich sein sollte, kann auch der
07. März 2012 zusätzlich als Wahltermin bestimmt werden.
(Veröffentlichung im RdErl. d. MI v. 1.9.2011 - 15.11-03061.100) Personalratswahlen nach dem BremPersVG Auch in den Verwaltungen des Landes Bremen, den Stadtgemeinden Bremen und Bremerhaven und den sonstigen nicht bundesunmittelbaren Körperschaften, Anstalten und Stiftungen des öffentlichen Rechts im Lande Bremen sowie den Gerichten des Landes Bremen werden regelmäßig alle vier Jahre die Personalvertretungen neu gewählt. Die Personalratswahlen sollen im Wahljahr in der letzten Woche des Monats März stattfinden.
Für die Amtsperiode 2012 bis 2016 finden am 14. März 2012 die Personalratswahlen nach dem BremPersVG statt. Die Amtszeit der neu gewählten Personalräte beginnt am 16. April 2012. Hier mehr
SeitenanfangHauptpersonalratswahlen im Geschäftsbereich des Niedersächsischen Ministeriums für Wissenschaft und Kultur
Die Kandidatinnen und Kandidaten stellen sich vor:
Wir stehen für Gerechtigkeit!
Wir stehen für gerechtes Einkommen!
Wir stehen für gute Arbeitsbedingungen! Wahltermin: 6. März 2012
Der Landesfachbereichsvorstand Bildung, Wissenschaft und Forschung hat zum Thema: "Personalratswahlen 2012 in Niedersachsen-Bremen" ein Kompetenz-Team gebildet. Ab sofort stehen euch für Fragen, Anmerkungen und/oder Beratungsbedarf zu diesem Thema folgende Kolleginnen und Kollegen gerne zur Verfügung Wahlen nach dem NPersVG
Wahlen nach dem BremPersVG
SeitenanfangPersonalratswahlen 2012 - Wahlvorstandsschulungen für Wahlvorstände und Personalratsmitglieder
Im Frühjahr 2012 werden in öffentlichen Verwaltungen, Gerichten, den Verwaltungen der Gemeinden, Landkreise sowie den sonstigen Körperschaften, Anstalten und Stiftungen des öffentlichen Rechts die Personalvertretungen neu gewählt.
Diese Wahlen werden von Wahlvorständen vorbereitet und durchgeführt. Der Wahlvorstand legt durch seine sachkundige und sorgfältige Arbeit die Grundsteine für eine erfolgreiche Interessenvertretung im Betrieb/Verwaltung. Mit der Einhaltung der rechtlichen und demokratischen Grundregeln im Wahlvorgang werden zermürbende und kostenträchtige Wahlanfechtungen vermieden. In den Seminaren werden anhand konkreter Unterlagen und Checklisten Grundlagen vermittelt, um die Wahl nach einem exakten Zeitplan entsprechend der rechtlichen Vorschriften von NPersVG, BremPersVG oder BPersVG und der Wahlordnung durchzuführen und dabei Fallen und Fehler zu vermeiden.
Alle Termine und Orte für Niedersachsen und Bremen sind in dem Flyer aufgeführt
- zum downloaden.
Die direkte Buchung der Seminare ist hier möglich.
Anlässlich der JAV-Wahlen 2012 im Öffentlichen Dienst findet im Februar ein JAV-Schnupperseminar statt:
JAV-Schnupperseminar Seminar für Azubis, die mehr über den Sinn und Zweck von Jugend- und Auszubildendenvertretungen und die Möglichkeiten der JAV-Arbeit wissen wollen Termin: 03. - 05. Februar 2012
Ort: in der HVHS Springe am Deister (bei Hannover)
Weitere Infos und Anmeldung im Flyer zum downloaden.
2,3 Prozent mehr für 2011 und 2,55 Prozent für 2012 ver.di und die Tarifgemeinschaft der Länder (TdL) haben in der dritten Verhandlungsrunde ein Tarifergebnis erzielt. Die Bundestarifkommission stimmte dem Verhandlungsergebnis am Donnerstagabend (10.03.) zu. Das letzte Wort haben allerdings die Beschäftigten, die in einer Mitgliederbefragung abschließend über die Tarifeinigung entscheiden müssen. Mehr dazu Informationen auch unter: Wir machen das. Wer sonst?
SeitenanfangFreiberuflichkeit - Idealismus vs. Überlebenskampf
von Alexander Koch Wie kommt es zu Stande, dass es vermehrt Freiberufler in der Erwachsenen- und Weiterbildung gibt? Wieso entscheiden sich qualifizierte Pädagogen für Freiberuflichkeit? In wie weit konstituiert sich deren Qualifikation? Wie kann sie erhalten und vertieft werden? Diese Fragen wirft Alexander Koch auf und versucht sie prägnant zu klären. Im Weiteren wird sich sein Aufsatz mit dem Selbstverständnis dieses neuen Berufsstandes beschäftigen und wirtschaftliche und soziale Prekäritäten aufzuzeigen versuchen.
Seitenanfangver.di übernimmt Kosten für ISIC (internationaler Studentenausweis)
ver.di übernimmt ab dem 01.01.2010 die Kosten für den internationalen Studentenausweis bei jungen ver.di-Mitgliedern. Infos hier
SeitenanfangTarifrunde 2010 für die Beschäftigten in den Bereichen Bund u. Kommunen
Tarifabschluss für Beschäftigte im öffentlichen Dienst erreicht Das Tarifergebnis für die Beschäftigten im öffentlichen Dienst von Bund und Kommunen ist jetzt endgültig unter Dach und Fach. In einer Mitgliederbefragung haben sich 75,4 Prozent der Beschäftigten im öffentlichen Dienst von Bund und Kommunen für den Tarifabschluss ausgesprochen.
So konnte ein Gesamtpaket im Volumen von etwa 3,5 Prozent vereinbart werden. Die geplanten Einkommenserhöhungen von 1,2 Prozent zum 1. Januar 2010, weiteren 0,6 Prozent zum 1. Januar 2011 und 0,5 Prozent zum 1. August 2011 ermöglichten einen spürbaren Kaufkraftimpuls von über zwei Milliarden Euro. Dies sei auch wichtig für die Stabilisierung der konjunkturellen Erholung. Es sei aber bedauerlich, dass die für den 1. Januar 2011 beschlossene Einmalzahlung von 240 Euro keine nachhaltige soziale Komponente sei. Mehr dazu
Der Fachbereich Bildung, Wissenschaft u. Forschung hat das Projekt "CAMPUS DER ZUKUNFT" gestartet. Es beschäftigt sich mit den Einrichtungen auf dem Campus als Lern- und Arbeitsort. Dazu gehören neben den Hochschulen und Forschungseinrichtungen ebenso die Studentenwerke, Bibliotheken, Archive und Weiterbildungseinrichtungen.
TVöD (Tarifvertrag öffentlicher Dienst)
Mit ihrer Unterschrift besiegelten am 13. September 2005 in Berlin die Verhandlungsführer von Kommunen, Bund und ver.di den neuen Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zum 1. Oktober 2005 löst er den seit 45 Jahren geltenden Bundes-Angestelltentarifvertrag (BAT) und die Tarifverträge für Arbeiter/innen und Auszubildende ab. Der TVöD gilt für rund 2,1 Millionen Beschäftigte bei Bund und Kommunen. - mehr dazu
TV-L (Tarifvertrag der Länderbeschäftigten)
Ein neues Tarifrecht bei den Ländern gilt seit 1. November 2006. Am 19. Mai 2006 hatten ver.di, dbb tarifunion und Tarifgemeinschaft deutscher Länder (TdL) sich nach 14 Woche Streik auf die "Eckpunkte" für ein neues Tarifrecht bei den Ländern geeinigt. - mehr dazu
Kompetenz-Team "Wissenschaftliche Beschäftigte"
Der Landesfachbereichsvorstand Bildung, Wissenschaft und Forschung hat ein weiteres Kompetenz-Team gebildet zu dem Thema: "Wissenschaftliche Beschäftigte". Ab sofort stehen euch für Fragen, Anmerkungen und/oder Beratungsbedarf zum Thema folgende Kolleginnen und Kollegen gerne zur Verfügung:
Das Kompetenz-Team zu Themen der Wissenschaftlichen Beschäftigten: - Dr. Johannes Hippe, Georg-August-Universität Göttingen
- Christoph Kusche, Leuphana Universität Lüneburg
- Bernd Müller-Dohm, Fachhochschule Emden/Leer
- Daniel Vaslet, Technische Universität Braunschweig, Hauptpersonalrat beim Niedersächsischen Ministerium für Wissenschaft und Kultur
zu erreichen per E-Mail.
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